LEADERSHIP COACHING: A FAVORE DI CHI ESPRIMI LA LA TUA LEADERSHIP? (di Sergio Amatulli)

 Caro lettore, collega, appassionato,voglio condividere alcune riflessioni che sono emerse, a seguito di una sessione di Executive Leaderhip Coaching svolta nei giorni scorsi, con un cliente che ha un incarico di responsabilità su altre persone. Il tema ruotava intorno alla Leadership, alle decisioni da prendere e ai comportamenti organizzativi. (altro…)
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EMPATIA IN AZIENDA? GUARDIAMOCI NEGLI OCCHI (by Sergio Amatulli)

Ben ritrovati. Scrivo questo post in velocità, quindi chiedo scusa in anticipo se non sarà esaustivo, o deluderà le aspettative date dai miei post precedenti. Ma qualcosa oggi mi ha colpito, ispirato, fatto riflettere, emozionato,  e volevo condividerla con te.EMPATIA...  NEURONI SPECCHIO... LA BELLEZZA DELL'ESSERE UMANO.... IL POTERE DELLA COMUNICAZIONE! Sono stati scritti fiumi di parole al riguardo, ed anche su questo blog dedicato al Coaching in azienda, all'Intelligenza Emotiva ed alla Comunicazione, ne abbiamo scritto. Ma a volte il potere delle immagini, degli esperimenti social...
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UN SALUTO E UN GRAZIE A ROBIN WILLIAMS: un talento e una risorsa per i coach della human performance (di Veronica Altosinno)

Carissimo lettore, già, per noi il talento di Robin Williams, le sue interpretazioni ed i suoi film sono stati davvero una risorsa per tutti i Coach e Formatori della Human Performance. E’ questo post è un ringraziamento dedicato a lui. A me come penso anche per molti, appena ho saputo della morte di Robin Williams all'età di 63 anni per suicidio sono rimasta sconcertata e triste, all’inizio credevo fosse una bufala lanciata su internet o sui social, ma appena ho sentito la notizia alla radio e alla tv e nei giornali mi ha addolorata parecchio, quasi come se fosse andata via una persona a ...
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LAVORO ED EMOZIONI:QUANTO INFLUISCONO? PARLIAMONE… (di Sergio Amatulli)

Carissimi lettori, l’argomento che voglio condividere e desidero trattare in questo articolo sono il lavoro ed emozioni quanto influiscono, visto che risultano essere un elemento essenziale anche nella nostra sfera lavorativa. Penso che ogni professionista, manager, imprenditore sia in grado di descrivere il ventaglio di emozioni che il lavoro gli riserva quotidianamente. Provate a pensare a cosa proviamo di fronte al collega “irresponsabile”, il capo “assente”, al cliente “esigente” e al dialogo che attiviamo tra noi stessi, quel commento amareggiato, il borbottio che solo noi possiamo ...
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