NON CONFONDIAMOLI: SELF-CONFIDENT LEADER VS. ARROGANT LEADER

La self-confidence come chiave del successo individuale e organizzativo Molto spesso la determinazione di un leader viene interpretata come arroganza, aggressività e inflessibilità e viene dipinta così l’immagine di un leader egoista e antipatico, con cui lavorare diventa un vero e proprio incubo. Ma questa idea comune è davvero corretta? O è forse frutto di una poco chiara distinzione fra “self-confidence” e “arrogance”? A questa mia domanda ha risposto in modo molto interessante l’articolo...
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