FROM GOOD TO GREAT (di Sergio Amatulli)

misurare il coaching
Alcuni spunti interessanti sugli studi di Jim Collins sulle imprese eccellenti. Ovvero da buono a eccellente. La ricerca dell’eccellenza, intesa come attivare delle azioni per migliorare l’organizzazione, o il proprio essere Manager, o l’essere imprenditore, o fare il come consulente, è (o dovrebbe essere) la visione verso cui aspirare, innanzitutto per motivi assolutamente molto concreti in un mercato con mille difficoltà. Questo mio articolo trae spunto da uno studio effettuato da Jim Collin...
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LA FORMAZIONE È EFFICACE QUANDO A PROGETTARLA SONO I PROTAGONISTI DEL LAVORO

formazione
Carissimi lettori, ho il piacere di pubblicarvi un’interessante intervista del Vicepresidente di Fondimpresa, Bruno Vitali, che tratta un tema sempre molto ricorrente per le aziende che utilizzano i fondi per la formazione professionale e manageriale. L’esperienza Fondimpresa: dai progetti per l’innovazione tecnologica ai percorsi per la riconversione dei lavoratori in mobilità, con il 55% di ri-occupati. (altro…)
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