COME LA CULTURA AZIENDALE PUO’ MINACCIARE LA TUA ORGANIZZAZIONE

Organizzazione aziendale
Le realtà dotate di una migliore organizzazione aziendale, sono anche quelle in cui i manager capiscono il vantaggio di creare un clima e una cooperazione positiva. In quest’ultimo periodo, sono stato coinvolto in attività di analisi e riallineamento dei comportamenti in azienda. Uno dei dati che hanno avuto più rilevanza da parte del Cliente (il Board in genere), è stato il livello di insoddisfazione dei collaboratori in genere...... ma anche dei loro Manager. Principalmente il livello di i...
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PUSH O PULL (di Sergio Amatulli)

Lo spunto per questo post, mi è arrivato da una discussione interessantissima per chi svolge il mio lavoro, in un caso in azienda. La discussione molto partecipata, avviata da un manager, ruotava attorno alle difficoltà che si possono incontrare in azienda, di fronte a comportamenti diciamo “menefreghisti” e disinteressati dei collaboratori. Sono certo che molti tra Responsabili, Team Leader, Manager, combattano quotidianamente questo tipo di battaglia. Innanzitutto perché a volte questi compor...
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CULTURA D’IMPRESA, ORGANIZZAZIONE E COMUNICAZIONE

Carissimi lettori, in questi giorni ho riflettuto attentamente su quello che a mio parere è la reale difficoltà al cambiamento culturale e aziendale. Vivendo e trascorrendo molti anni come Coach in varie aziende, e facendo io stesso l'imprenditore della Human Performance, ho esaminato alcuni aspetti fondamentali sulla crescita imprenditoriale in termini di leadership, e sul cambiamento della cultura d'impresa, e oggi desidero condividerla con voi, con lo scopo di poter aiutare qualsiasi impre...
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FROM GOOD TO GREAT (di Sergio Amatulli)

misurare il coaching
Alcuni spunti interessanti sugli studi di Jim Collins sulle imprese eccellenti. Ovvero da buono a eccellente. La ricerca dell’eccellenza, intesa come attivare delle azioni per migliorare l’organizzazione, o il proprio essere Manager, o l’essere imprenditore, o fare il come consulente, è (o dovrebbe essere) la visione verso cui aspirare, innanzitutto per motivi assolutamente molto concreti in un mercato con mille difficoltà. Questo mio articolo trae spunto da uno studio effettuato da Jim Collin...
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